Concluindo esse texto… 3.8. Responsabilidade Pela Qualidade de Vida no Ambiente de Trabalho Normalmente procura-se passar a responsabilidade para a outra parte, porém é importante relembrar que somos produto do meio, mas também influímos no meio.
Continuando o texto… 3.5. Relações Interpessoais e Qualidade de Vida no Trabalho Como se viu em tópicos anteriores, as pessoas são produtos do meio em que vivem, tem emoções, sentimentos e agem de acordo com o conjunto que as cercam, seja o espaço físico ou social.
Continuando o texto: Ambiente de trabalho e o Marketing Interno… 3.3. Componentes do Ambiente Físico e o Ambiente de Trabalho O objetivo de um arranjo funcional é garantir conforto, bem-estar, satisfação e segurança para os funcionários e garantir aos clientes melhores condições de visualizar os produtos, além de um ambiente saudável e agradável de ser
Componentes do Ambiente e sua organização Read More »
Continuando o Texto… 3.1.1. Motivação na Pequena Empresa Observamos que nas pequenas empresas os fatores motivacionais estão, via de regra, mais centrados na base da pirâmide, fazendo com que os empreendedores mais adaptados a administração de suas empresas, procurem estar sempre suprimindo estas necessidades da melhor forma possível.
Motivação na Pequena Empresa e a Influência do Ambiente Físico Read More »
Continuando o Texto Nestes próximos Tópicos mencionaremos os vários fatores que oriundos dos ambientes: tanto o físico como o social e através de nossos estudos bibliográficos, nossa experiência empresarial e de pesquisa em campo, verificamos que podem influir nos relacionamentos interpessoais e no marketing interno nas empresas.
Influência(s) do(s) Ambiente(s) no Pessoal e em Nossa Empresa Read More »
Continuando o Texto… Comunicação, Integração e o Marketing Interno (ou Endomarketing) Muitas pessoas pensam que marketing interno é a mesma coisa que comunicação interna. Também é. Mas não é só isso, é muito mais.
Comunicação, Integração e as Questões Culturais no Marketing Interno (ou Endomarketing) Read More »
Continuando o texto… A Importância do Pessoal na Pequena Empresa Uma empresa ou organização é como um organismo vivo, e desta forma é composta por membros deste corpo. Independentemente do seu porte, se gigante, grande, média ou pequena empresa, as pessoas são sem dúvida o fundamental diferencial competitivo entre as empresas.
A Importância do Pessoal na Pequena Empresa; O que é Marketing Interno ou Endomarketing? Read More »
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